華僑學院共青團組織在首都經(jīng)濟貿(mào)易大學校團委的領導下，本著服務同學的宗旨，依照u201c團結(jié)，奮進，求實，創(chuàng)新u201d的工作準則，努力進取，開拓創(chuàng)新，作為黨的得力助手和后備軍，作為黨聯(lián)系廣大團員青年的橋梁和紐帶，其主要職責如下：負責全院團員的管理以及發(fā)展新團員，壯大團組織等工作，促進校團委布置的各項工作的開展等。

n學生共青團組織設書記一名，副書記兩名，其中一位為學生副書記，干事若干名。共青團組織書記、副書記由輔導員老師擔任，全面主持各項日常工作的開展；學生副書記與部長從學生中選舉，協(xié)助書記開展各項工作，并指導、協(xié)助下屬組織部、宣傳部及新聞部開展活動，其中組織部主要負責共青團組織與思想建設，組織各團支部民主評議等工作；宣傳部主要負責對內(nèi)宣傳黨和國家大政方針，學校各項措施，對外宣傳我院學生的精神風貌及學生工作，配合其他部門搞好每次活動的海報、展板等的制作；新聞部負責共青團組織各項活動開展的追蹤、報道。共青團組織以各班為單位下設團支部，各班團支部服從學院共青團組織的領導，配合共青團組織開展各項工作。

n共青團組織的任務

n1. 對團員和青年進行思想政治教育，組織他們學習馬列主義，毛澤東思想，特別是鄧小平理論；學習黨的路線，方針，政策；促進他們學好本專業(yè)的科學文化知識，用科學的理論與現(xiàn)代知識武裝大腦。

n2. 帶領、組織廣大團員青年積極完成校團委布置的各項工作、任務。

n3. 創(chuàng)造性的開展各類主題教育活動，促進團員青年素質(zhì)的全面提高適應時代的要求。

n4. 領導、組織，協(xié)助好本院學生會的各項工作，使其真正成為同學自我管理，自我教育的機構(gòu)。

n5. 領導、督促，檢查各團支部的工作情況，落實組織生活制度，使各團支部真正成為各班的政治核心，真正發(fā)揮模范先鋒作用，戰(zhàn)斗堡壘作用，橋梁紐帶作用。

n6. 負責全院學生干部的培養(yǎng)，考核工作；優(yōu)秀團支部，優(yōu)秀團員（干部）的評比工作；u201c推優(yōu)入黨u201d工作

n新的歷史時期，華僑學院共青團組織要把全院團員青年的根本利益作為開展工作的立足點，在黨的要求和青年需求結(jié)合上尋找工作的著力點，提高思想認識，健全工作機制，夯實育人基礎，努力開創(chuàng)共青團工作的新局面，為學校的改革和發(fā)展服務，為學生的全面成才服務。華僑學院共青團組織以鄧小平理論為指導，從實踐u201c三個代表u201d重要思想高度出發(fā)，注重團結(jié)團員意識教育，緊密圍繞學校的黨政中心工作，腳踏實地、開拓創(chuàng)新、積極探索，以實踐為途徑，以創(chuàng)新為重點，以培養(yǎng)團員青年素質(zhì)為目標，卓有成效地開展學生工作。在校黨委、團委的正確領導下，我院共青團組織將堅持u201c以學生為本u201d的教育理念，同心同得、團結(jié)拼搏，用青春得智慧和汗水譜寫華僑學院共青團組織工作的新篇章。

學生會是學生活動的主要組織者和參與者，在校園文化建設、和諧校園建設及引領學生成長成才方面發(fā)揮著不可或缺的作用。隨著形勢的發(fā)展，學生會工作的作用越來越重要。長期以來，華僑學院一直非常重視學生工作，在過去的幾年里，在學生會工作中進行了大膽的實踐和積極的探索，取得了較好的成績，基本實現(xiàn)了學生會由管理者向服務者的角色轉(zhuǎn)變，并在向?qū)W習型、研究型學生會的轉(zhuǎn)變方面進行了初步的嘗試。

n一、 學生干部隊伍建設是學生會建設的首要任務

n學生干部是學生會工作中決定因素。學生干部素質(zhì)的高低決定著學生會工作的成敗，因此要高度重視學生干部的選拔和培養(yǎng)工作，使廣大學生干部在能力上、思想上、作風上都能適應學生會工作的要求，能夠真正起到引領廣大學生的作用。

n華僑學院學生會在學生干部的選拔上一直堅持能力和思想并重的原則，特別突出了學生干部的思想素質(zhì)；在班子搭配上注意性別及性格搭配，根據(jù)個人的性格特點安排適當職位，做到人盡其才。通過舉辦學院級大型晚會，和各種豐富多彩的活動，增進了解，加強團結(jié)，提升學生干部的整體意識和全局觀念；在日常工作中，教育廣大學生干部要u201c耐得住寂寞，耐得住誘惑u201d正心正身，單純地成長。

n二、 要積極營造和諧的工作氛圍

n和諧促團結(jié)，和諧出效率。華僑學院學生會一直把建設和諧學生會作為學生會建設的重要目標之一，工作中實行人性化管理，營造了濃厚的人文氣息。學生會就是一個大家庭，學生會主席擔當著u201c家長u201d的角色，主席要適時地解決好各種u201c家庭事務u201d，既要對u201c家庭u201d發(fā)展作全局規(guī)劃，統(tǒng)籌安排，又要對u201c家庭u201d成員的關系進行協(xié)調(diào)。建立了干部例會，和周末交流活動等一系列交流機制，加強了學生會干部間的交流，營造了民主和諧的工作環(huán)境。

n三、 高度重視學生會內(nèi)部制度建設

n學生會的內(nèi)部制度建設至關重要，完善的學生會內(nèi)部制度有利于工作的制度化、規(guī)范化，有利于增強學生會組織的凝聚力，有利于提高學生會的自我管理能力。

n華僑學院學生會重視學生會的制度建設，逐步完善了學生干部聘任制度，制定了相應的考核獎懲、財務、檔案管理及活動申報制度，改革了學生會會議制度，定義副部長級以上會議，明確副職定位，促進部門內(nèi)部交流，提高工作效率。

n四、 學生會要堅持創(chuàng)新的工作理念

n創(chuàng)新是學生會工作的靈魂。學生會要堅持創(chuàng)新理念，積極培養(yǎng)學生干部的創(chuàng)新意識，實現(xiàn)工作內(nèi)容和思想上的創(chuàng)新。要實現(xiàn)學生工作的創(chuàng)新，就要堅持u201c有所為，有所不為u201d，在制定每年的工作計劃時要突出創(chuàng)新點，做到學生工作常做常新，只有這樣才能使學生會工作更具吸引力。華僑學院在近幾年的學生會工作中把社會實踐、心理教育、文化活動作為工作的創(chuàng)新點，突出了學生工作特色，激發(fā)了學生干部的積極性，取得了較好的效果。

n五、 學生會工作要牢牢把握學院的特色

n特色是一個團隊進步的基石，只有立足自身特色并使之有效地發(fā)揮，才能保持工作的生命力。華僑學院學生會工作中一直堅持自己的專業(yè)特色，積極推動打造華僑學院品牌化初期戰(zhàn)略。在活動策劃及組織過程中，以專業(yè)為依托，以文體活動為突破口，發(fā)揮學院優(yōu)勢，加強校際聯(lián)誼，取得了很好的效果。

首都經(jīng)濟貿(mào)易大學志愿者服務團華僑學院分團成立于2005年10月，是隸屬學院分團委之下的公益組織。本著u201c以己之志，成他人之愿u201d的精神，為社會奉獻自己的一份愛心。華僑學院志愿者分團，作為首經(jīng)貿(mào)志愿者服務團的一個重要分支，擔負首都經(jīng)濟貿(mào)易大學志愿者工作。所開展的活動都是本著積極向上，無私奉獻的宗旨開展的，并且都得到了學校團委領導和學院領導的大力支持。

n華僑學院志愿者分團目前共有06、07級志愿者200余人，曾經(jīng)多次參加過豐臺區(qū)團委組織的多項活動，如豐臺區(qū)志愿助殘活動，以及北京市u201c微笑北京u201d活動，宣武區(qū)牛街和大柵欄城市志愿者活動，八中怡海分校的安全教育日宣講活動，王府井奧運知識問答及大型簽名活動，北大地社區(qū)奧運英語講授等活動。還曾經(jīng)獨立與多家平面新聞媒體共同參與過06年百望山植樹活動，具有豐富的活動經(jīng)驗，在活動中凝聚成了一個向上團結(jié)的組織。分團下設團長及副團、4個職能部門。4個職能部門分別為：辦公室、宣傳部、校內(nèi)實踐部和校外實踐部。我們的志愿者分團會隨著時間的推移而更加成熟的。

n目前志愿者分團有著完善的組織機構(gòu)和許多甘于奉獻的青年志愿者，他們都是北京市的大學生，代表著北京市志愿者的利益，在每一次的活動中，我們將發(fā)揮自己最大的能力，用自己飽滿的熱情來感染那些需要我們幫助的人。